▶神戸のMG株式会社・井坂さんが「タイミー型スポットバイトを根絶せよ」と提案。当日行ってすぐできる単純作業ばかりでは責任感やキャリア形成につながらず、週20時間未満を複数社で掛け持ちすれば社会保険にも入らない「人材の自転車操業」だとして、法律での禁止まで踏み込んで主張した。ただし1分プレゼンは論点が伝わらず、青ちゃんぺから「井坂さんのプレゼン能力こそタイミーレベル」と総ツッコミを受ける波乱の幕開けとなった。冒頭では議長の野口さんが令和の虎引退を報告する一幕も。
唯一の賛成側だった金藤さんは「タイミーだけで暮らす知り合いがいるが、若いうちに一つの組織で責任を持って成果を上げる経験がないまま終わる」「メイン収入をタイミーに頼る層が増えれば生活保護に流れる」と危機感を示す。一方、青ちゃんぺやよぎさんら反対側は、いろんな職場を経験できるのはむしろ強み、美容師免許を持つ専門職の隙間ワークはフリーランス的な働き方、タイミーがなければその人はただの無職になるだけで社会との接点を作っている、採用に苦しむ企業側の需要にも応えている、と反論。恋愛やマッチングアプリのたとえが飛び交い、議論は「メインで食い扶持にする人を減らすべき」という点では双方が歩み寄った。
見どころは、規制すべき対象を「学生」「本業持ちの副業」「その日暮らし層」とどこに絞るかで論点が二転三転する迷走ぶりと、青ちゃんぺの「私たちだってタイミーで呼ばれてる側」という自虐。最後は「メイン収入をタイミーに頼る人をゼロにしたい」とテーマを再定義して採決に至る。
この回は「タイミーみたいなスポットバイトをなくすべきか」を話し合ったよ。スポットバイトというのは、アプリで申しこんでその日だけ働けるバイトのことなんだ。かんたんな仕事ばかりで力がつかないし、社会保険という「働く人を守るしくみ」にも入らないままになる、と心配する声から始まったんだ。
賛成の金藤さんは「若いうちに一つの会社でがんばる経験がないまま大人になってしまう」と心配したよ。でも反対の人たちは「いろんな職場を経験できるのはむしろ強み」「このバイトがなければ働く場所を失う人もいる」「人が足りない会社も助かっている」と反論したんだ。話し合ううちに「メインの収入をこれだけに頼る人は減らしたほうがいい」という点では、みんな少し歩みよったよ。
結果は賛成2対反対5で否決、つまり「なくさない」ことになったんだ。提案した井坂さんの説明が分かりにくかったことも負けた理由の一つと言われたよ。すきま時間に働けるバイト、あなたは便利だと思う?それとも心配だと思う?